01
Consultoria preventiva e compliance trabalhista
01 Nossa atuação
Quando a reclamação chega, o passivo já existe há anos — em uma jornada mal registrada, em uma terceirização mal desenhada, em uma política de RH que nunca foi formalizada. Atuamos nas duas frentes: eliminamos a origem do risco e conduzimos a defesa do que já está em curso.
Role para baixo e conheça nossa atuação02 Frentes de atuação
Passivo se forma na rotina,
não na audiência.
02
Políticas de RH e procedimentos internos formalizados
03
Contratos de trabalho e terceirização dentro dos limites da lei
04
Gestão estratégica de passivos existentes
05
Defesa em reclamatórias e execuções trabalhistas
06
Negociações coletivas e relações sindicais
07
Planejamento de reestruturações e desligamentos
08
Auditoria trabalhista preventiva